題  目：作為“共同體”的單位

作  者：田毅鵬

來  源：《社會學(xué)評論》2014年第6期

摘  要：從共同體角度審視單位現(xiàn)象，我們會發(fā)現(xiàn)建國以來依托于企事業(yè)單位建立起來的“單位共同體”，不是一般意義上的組織和制度，而是作為中國政治精英解決社會總體危機，“重建社會”的根本性措施而出現(xiàn)的，表現(xiàn)出一種特殊的共同體類型和樣態(tài)。單位共同體在20世紀(jì)四五十年代東北解放戰(zhàn)爭過程中開始呈現(xiàn)出雛形，“一五”期間正式形成，并由工業(yè)企業(yè)向政府和事業(yè)單位擴展，成為改革開放前中國社會體制基礎(chǔ)的制度架構(gòu)和組織單元。1980年代，伴隨著撥亂反正和改革開放的進程，“單位共同體”通過廠辦大集體和接班頂替制度等途徑，在短時間內(nèi)得到一定擴張，獲得新的發(fā)展生機。但從80年代后期起，我國國企普遍出現(xiàn)衰退跡象，導(dǎo)致單位制的發(fā)展步入變革期。單位制改革及變遷的進程，實際上也就是單位共同體走向消解的過程，單位福利分房制度的終結(jié)，“企業(yè)辦社會”功能的分離，“廠辦大集體”與母企業(yè)的脫離，使得單位共同體開始走向終結(jié)。

關(guān)鍵字：共同體；單位；修復(fù)與擴張；社會重建

全  文：作為“共同體”的單位