社科網(wǎng)首頁|論壇|人文社區(qū)|客戶端|官方微博|報刊投稿|郵箱 中國社會科學網(wǎng)
受雇農(nóng)民工的城市勞動關(guān)系狀況與公平感研究
李升
《青年研究》2015年第4期
2016-01-15

  :受雇農(nóng)民工的城市勞動關(guān)系狀況與公平感研究

  :李升

  :《青年研究》2015年第4期

  本文基于北京市農(nóng)民工問卷調(diào)查數(shù)據(jù),分析了受雇農(nóng)民工的城市勞動關(guān)系狀況對其公平感的影響。研究結(jié)論如下:年輕的新生代受雇農(nóng)民工不易形成社會公平感;勞動獲得相對較低不利于受雇農(nóng)民工形成公平感;勞動保障完善有利于受雇農(nóng)民工形成公平感;勞動強度相對較大不利于受雇農(nóng)民工形成公平感。由此可以推斷,改善受雇農(nóng)民工的城市勞動關(guān)系狀況,或許會成為提升農(nóng)民工積極社會心態(tài)的重要突破口。

關(guān)鍵字:受雇農(nóng)民工;勞動關(guān)系;公平感

  受雇農(nóng)民工的城市勞動關(guān)系狀況與公平感研究